うちのエンジニア社員に聞いてみた!⑬【前編】

ALOHA~! マトです♪

育休

今回は…

♢♢「うちのエンジニア社員に聞いてみた!」⑬♢♢

※これまでの投稿は当ブログ下部よりご覧いただけます⇩

 

 

トラストってどんな会社?どんな人が働いているの??等、気になりませんか~?

トラストのエンジニア社員に入社のきっかけ・お仕事内容などをインタビューする企画、第13弾

 

今回ご紹介する方は、2児のお父さんになられて育児休業を取得されたシェーブアイスさん】です!

 

育休

 

トラストへは入社5年目で、新卒からずっとエンジニアをされているシェーブアイスさん

私とほぼ同期で、現場のチームも同じ!

数々のアクシデントから助けてくださり、現場の誰もが頼りにしている方なのですが、

慎重派で綿密に計画を練って育休を取得されていたので、

今回のインタビューはいつもと違って「育児休業」のお話をメインに伺っていきます!

 

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Q1. 前職はどんなお仕事をされていましたか?

育休 新卒からずっとこの業界で、前職も同業種(SES/エンジニア)でした。

半年から2年ほどのスパンで、さまざまなお客様先へ出向して業務を行っていました。

例えば、道路の電光掲示板を表示するシステムが担当の時は、

実際に北海道まで行き、稚内、帯広、室蘭、瀬棚、日高を1週間ずつ移動しながら

電光掲示板のシミュレーションの検証をしていました。

 

育休 え?遠隔じゃなく、広い道内を移動しながら検証されるんですね!

 

育休 他にも、大規模な基幹システムのトラブル案件への対応や、フレームワークに関する問い合わせ対応、

経験ゼロからキャンペーンサイトを制作したこともあります。

 

育休:なかなか大変なことを乗り越えてこられてたんですね・・・

 

 

Q2. トラストに入社して変わったことはありますか?

育休 いまの現場にトラストの社員が多く在籍しているので、

社内のコミュニケーションが格段に増えました。

困った時にすぐ相談できる仲間の存在は、本当にありがたいですね。

 

育休 和気あいあいと話しやすい環境ですよね!

私は考えて解決法が浮かばないときは、真っ先にシェーブアイスさんに助けを求めて大変お世話になりました。

 

育休 いえいえ。全然です!

未経験で入られていきなりテスト対応は大変だったと思います。

 

育休 お優しい!

 

 

Q3. 普段のお仕事内容を教えてください。

育休 主に基幹システムにおける構成管理業務を担当しています。

複数の業務システムが連動しており、システムごとのモジュール管理やソース管理、

検証・本番環境へのリリース作業を行っています。

 

育休 本番のリリース作業とかは定時後や夜間ですよね?

普段と違う時間帯での作業は大変そうですが、実際はどんな感じなんですか?

 

育休作業は慎重に行いながらも、メンバー同士の仲が良いので、

静かなオフィスでいつもより少し多めの雑談も楽しみながら仕事をしていますよ。

 

育休 なんだか楽しそうですね(笑)

 

育休 そうっすね。(笑)

他には、他部署からの業務支援(総合テストやCI/CD周り)の対応をすることもあります。

働き方は、基本は週2日出社/週3日在宅勤務ですが、

システムの導入時期などに合わせて柔軟に出社ペースを調整しています。

 

 

Q4. スムーズに育休を取得するために、事前にどんな準備や工夫をしましたか?

育休 1人目はコロナ禍だったのもあり、在宅勤務でなんとか乗り越えましたが、

2人目の妊娠がわかり「育休を取ろう」と夫婦で決めた段階で、すぐに現場の上長と社内へ報告しました。

周囲のフォローが必要になるため、一刻も早くお伝えすることが何より大切だと考え、

取得期間や業務の調整について早めにご相談させていただきました。

 

育休 多くのシステムを1人で担当されているので、

引き継ぎも大変そうだな〜と思って見てました。

 

育休 いえ、そんなでもないですよ(笑)

余裕を持ったスケジュールで引き継ぎ資料を作成し、

後任の方としっかり時間を取って念入りにレクチャーを行いました。

 

育休さすが慎重派!

そのおかげで、誰かに負担が偏ったり慌てたりすることなく、

スムーズにシェーブアイスさんの不在期間を乗り切れてとても助かりました!

ちなみに、育児休業の取得期間はどのくらいですか?

 

 

育休 妻と相談し、2か月程度。

業務の都合で2回に分割して取得する予定です!

 

Q5. よく『育児は仕事の何倍もハード』と言われますが、実際に両方経験してみてどうでしたか?

育休 「本当にその通りだな」と痛感しました。

普段は妻に任せがちだった家事や育児に本気で向き合う中で、

仕事とは全く質の違う大変さやプレッシャーを感じる日々でした。

初めてのことばかりで余裕がなく、「うまくできているかな」と不安になることも多かったです。

 

育休 何でも器用にこなされそうなイメージがあるので、

不安になることが多かったというのは意外です!

 

育休 全然そんなことなくて・・・

毎日当たり前のように家事をこなしながら仕事も両立している妻への尊敬の気持ちがより一層強くなって、

感謝の言葉を直接伝えました。

 

育休 奥様、出社してお仕事もされていてすごいですね!

 

育休妻は週3出社の時短勤務ですが、本当にすごいです。

妻が出産で入院した際、4〜5日間ほど上の子と私の「2人きりのワンオペ生活」を経験したんですが、

朝が弱い上の子を起こして、朝ご飯を食べさせて、

なかなか着替えてくれないのをどうにか着替えさせて保育園に連れて行って……

これだけで一苦労でした。

 

育休朝の支度から、子どものペースに合わせる難しさがありますよね。

 

育休 そうなんです。

保育園から帰宅後、家事をこなしているとあっという間にお迎えの時間になり、

慌ただしい毎日で自分の時間もなく、いっぱいいっぱいでした。

普段やり慣れていないことをこなすのは、想像以上にプレッシャーとストレスがかかるのだと身を以て分かりました。

 

 

育休 子どもの意志もあるし、

自分の思う通りには進められない育児のリアルな大変さが伝わってきますー

 

育休 はい・・・

あっという間の1ヶ月でしたが、心身ともに本当に濃密な時間でした。

 

育休

(ニックネームの由来にもなった、大好きな”かき氷”を2人で食べに行かれたそうです♪)

 

 

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前編はここまで!

 

育児のプレッシャーと奥様への感謝が、すごく伝わってきました。

計画的に準備をして育休に入ったシェーブアイスさんですが、

果たして復帰後の職場での反応や、実際に休んでみて感じた葛藤とは……!?

 

次回の【後編】では、育休中の失敗談や派遣先でのリアルな復帰の話、

そして気になる「会社の理解度」について聞いていきます!

 

それでは、後編もお楽しみに〜!

 

 

過去にも、他の社員の紹介をしていますので是非ご覧ください☆

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育休

事業所番号:2702-626753-1



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